尽管去年可能没有多少业绩，甚至还有苦干不足之处，但是脸上有灰就不要了吗？年度考核是人事档案不可或缺的一部分，请严肃对待。

时至今日，已经过了清明节，快到五一节了，还有部分同志去年的年度考核仍然没有完成，这与于主席的要求背道而驰，让于主席很不高兴；吴主任作出了明确指示，决不纵容！万纪检也给出了明确态度，表示持续关注，继续跟进；党办方画家表示不可思议，保卫赵主任对此纷纷摇头，王总管也对此嗤之以鼻。

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